Chef de Projet Performance Industrielle (F/H)

Solide entreprise coopérative attachée à son territoire du Grand Ouest, Laïta a pour mission de valoriser la production laitière de ses éleveurs en proposant des produits sains et de forte notoriété (Paysan Breton, Mamie Nova, Régilait, …) pour satisfaire ses clients présents dans plus de 110 pays.

Intégrer Laïta c’est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de 3 000 femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d’exigence professionnelle. Résolument tournée vers l’avenir, Laïta offre l’opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens.

Vous serez accueilli(e) par le service Méthodes. Rattaché(e) au Responsable Méthodes Industrielles Bassin 22, le Chef de Projet Performance Industrielle a vocation d’accompagner en tant que conseil et acteur, les différents responsables opérationnels dans la mise en œuvre de projets visant à améliorer la performance industrielle globale.
Après une première phase d'intégration qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour monter en compétences et prendre en mains vos missions:

• Contribuer opérationnellement à la mise en place d’outils de progrès (Lean Manufacturing : Standards de travail, 5S, PDCA, analyses de causes, mise en place de rituels etc.),
• Contribuer à l’évolution et au déploiement des outils méthodologiques en lien avec la Performance Industrielle Laïta,
• Gérer les projets dans toutes ses dimensions,
• Garantir la mise à jour documentaire,
• Présenter l’avancement du projet et expliquer les éventuels écarts au comité de pilotage, 
• Assurer la mise en place, le suivi, l’analyse et la diffusion d’indicateurs de pilotage/performance.

Vous disposez d’une formation au Lean Management et aux outils du Six Sigma, idéalement vous êtes certifié(e) Green Belt et vous avez de l’expérience dans le déploiement des outils d'amélioration continue. 

Vous êtes une personne de terrain, qui aimez animer des chantiers dans l’atelier (chantier Kaizen, 5S, Lean, A3, etc.). Vous êtes reconnu(e) pour votre approche relationnelle et votre pédagogie dans le cadre de l’accompagnement du changement.

Autonome et force de proposition, vous faites preuve d’un esprit critique constructif. Votre persévérance, votre capacité à remettre en question l’existant et votre goût pour l’amélioration continue constituent de véritables atouts.

Enfin, vous vous reconnaissez dans des valeurs telles que l’écoute, l’ouverture d’esprit, le pragmatisme, la simplicité, l’équilibre et la réussite collective.

Conditions du poste : 

• Nature du contrat : CDD 8-12 mois 
• Statut: Cadre
• Avantages : Intéressement & participation, mutuelle & prévoyance, comité inter-entreprise, restauration d’entreprise, conciergerie d’entreprise
• Localisation : poste basé à Créhen avec des déplacements ponctuels sur le site d'Yffiniac